荊楚網(wǎng)（湖北日報網(wǎng)）訊（通訊員 黃李娜）日前，通城縣人社局舉辦的高校畢業(yè)生和殘疾人就業(yè)專場招聘會在銀山廣場舉行。“沒想到在家門口就能找到合適的技術(shù)崗，薪資和福利都符合預期?！鼻舐氄咄跖吭谡衅笗F(xiàn)場拿著剛剛收到的面試通知發(fā)出感慨。

本次招聘會聚焦本地重點產(chǎn)業(yè)和民生領(lǐng)域，貼合本地就業(yè)需求，吸引了17家企業(yè)參會，涵蓋制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、信息技術(shù)等多個行業(yè)，提供就業(yè)崗位900余個，涉及普工、技術(shù)崗、管理崗等多種類型。

現(xiàn)場設(shè)置求職登記區(qū)、職業(yè)指導區(qū)，工作人員為求職者提供簡歷優(yōu)化、崗位匹配建議等服務(wù)，不少求職者與企業(yè)達成初步意向。

在招聘會現(xiàn)場，勞動保障政策法規(guī)宣傳活動也同步開展，人社局工作人員在現(xiàn)場設(shè)置宣傳臺，通過發(fā)放手冊、現(xiàn)場答疑、案例講解等方式，向求職者和企業(yè)普及《勞動法》《勞動合同法》《社會保險法》等重點內(nèi)容，重點解讀勞動合同簽訂、工資支付、社保繳納、工傷維權(quán)等高頻問題。

正在咨詢的求職者李先生表示：“之前聽說過‘試用期不繳社?！沁`法的，但具體怎么維權(quán)不清楚，今天工作人員講得很明白。”

針對企業(yè)關(guān)心的用工風險問題，工作人員也逐一解答，引導企業(yè)規(guī)范用工流程，減少勞動糾紛。

此次活動通過“招聘+宣傳”的融合模式，既為企業(yè)和求職者牽線搭橋，又強化了勞動保障政策法規(guī)的知曉度和覆蓋面。下一步，通城縣人社局將持續(xù)優(yōu)化就業(yè)服務(wù)，常態(tài)化開展勞動保障政策法規(guī)宣傳進企業(yè)、進社區(qū)活動，讓就業(yè)更順暢，維權(quán)更便捷。